由日本經(jīng)濟(jì)新聞社主辦的第一屆“日經(jīng)SDGs經(jīng)營(yíng)大獎(jiǎng)”中，歐姆龍入選“SDGs戰(zhàn)略與經(jīng)濟(jì)價(jià)值獎(jiǎng)”，歐姆龍立石會(huì)長(zhǎng)參加了頒獎(jiǎng)典禮。

 關(guān)于“SDGs”

聯(lián)合國(guó)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)（SDGs）：2015 年9 月，世界各國(guó)領(lǐng)導(dǎo)人在聯(lián)合國(guó)峰會(huì)上通過(guò)了2030 年可持續(xù)發(fā)展議程，該議程涵蓋17 個(gè)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)。

“日經(jīng)SDGs經(jīng)營(yíng)大獎(jiǎng)”是日本經(jīng)濟(jì)新聞社于今年啟動(dòng)的一項(xiàng)表彰制度，旨在通過(guò)建立SDGs與經(jīng)營(yíng)管理之間的聯(lián)系，對(duì)“依托事業(yè)致力于解決社會(huì)、經(jīng)濟(jì)及環(huán)境方面的課題，以提升企業(yè)價(jià)值的企業(yè)”進(jìn)行評(píng)價(jià)，并且推動(dòng)實(shí)現(xiàn)SDGs。

 在作為第一屆的本屆活動(dòng)上，對(duì)637家日本國(guó)內(nèi)的上市企業(yè)等實(shí)施了“日經(jīng)SDGs經(jīng)營(yíng)調(diào)查”，外部評(píng)審委員會(huì)根據(jù)調(diào)查結(jié)果，綜合評(píng)審企業(yè)的舉措及戰(zhàn)略，最終評(píng)選出了4家企業(yè)。歐姆龍將“企業(yè)理念”的實(shí)踐與“可持續(xù)發(fā)展”的推進(jìn)定位于同義，“領(lǐng)導(dǎo)層的致力獻(xiàn)身”、“與利益相關(guān)方之間的互動(dòng)合作”、“可持續(xù)發(fā)展推進(jìn)體制及公司內(nèi)部的融入貫徹”、“事業(yè)貢獻(xiàn)”等綜合性活動(dòng)都獲得了高度評(píng)價(jià)，因此入選“SDGs戰(zhàn)略與經(jīng)濟(jì)價(jià)值獎(jiǎng)”。

 在頒獎(jiǎng)典禮講評(píng)環(huán)節(jié)，評(píng)審委員長(zhǎng)兼一橋大學(xué)特任教授伊藤邦雄介贊譽(yù)道：“早在SDGs一詞出現(xiàn)以前，歐姆龍就已在企業(yè)理念的基礎(chǔ)上融入可持續(xù)發(fā)展，開展經(jīng)營(yíng)管理。即便是現(xiàn)在，經(jīng)營(yíng)管理層也仍發(fā)揮著領(lǐng)導(dǎo)才能，朝著目標(biāo)鞠躬盡瘁，并且遍布全球的歐姆龍員工都在積極參與TOGA活動(dòng)實(shí)踐企業(yè)理念，可以稱得上是一家‘自下而上的SDGs企業(yè)’”。

隨后，立石會(huì)長(zhǎng)發(fā)表了公司獲獎(jiǎng)感言。

 “自創(chuàng)業(yè)以來(lái)，歐姆龍就一直肩負(fù)著創(chuàng)造更加美好的社會(huì)的使命開展事業(yè)活動(dòng)。創(chuàng)造更加美好的社會(huì)是歐姆龍的企業(yè)理念，這也與SDGs相一致。也就是說(shuō)，歐姆龍將企業(yè)理念的實(shí)踐與事業(yè)推進(jìn)、可持續(xù)發(fā)展的推進(jìn)視作同義詞。尤其是從推進(jìn)可持續(xù)發(fā)展的觀點(diǎn)而言，2017年啟動(dòng)的中期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃VG2.0是我們的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)。VG2.0運(yùn)用SDGs及SINIC理論，描繪出了2030年的理想社會(huì)姿態(tài)。據(jù)此，我們審視當(dāng)下，提取社會(huì)課題，制定可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)，建立起社會(huì)課題與事業(yè)目標(biāo)的聯(lián)動(dòng)機(jī)制，繼續(xù)做出積極努力。接下來(lái)，我們還將為公司內(nèi)外的利益相關(guān)方展示可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)舉措的進(jìn)展情況，接受大家的點(diǎn)評(píng)，同時(shí)力圖改進(jìn)，希望通過(guò)此種循環(huán)式的互動(dòng)合作，為社會(huì)的發(fā)展不斷做出貢獻(xiàn)?！?/span>